11月18日上午，干部處組織召開處室全體人員會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)《省委宣傳部機(jī)關(guān)開展敬業(yè)行動(dòng)實(shí)施方案》和省委宣傳部副部長王慶同志在部機(jī)關(guān)開展敬業(yè)行動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話精神。大家結(jié)合工作實(shí)際，查找自身在敬業(yè)方面存在的問題和不足，提出改進(jìn)措施，明確下一步努力的方向。

大家一致認(rèn)為，開展敬業(yè)行動(dòng)是加強(qiáng)干部思想作風(fēng)建設(shè)的重大舉措，是“使命無價(jià)、目標(biāo)至尊”活動(dòng)的拓展延伸，是扎實(shí)做好務(wù)實(shí)宣傳的重要保證。王慶副部長在動(dòng)員會(huì)上的講話，既有理論高度，又緊密結(jié)合工作實(shí)際，內(nèi)容豐富，舉例鮮活，用小事例說明大道理，有很強(qiáng)的指導(dǎo)性和針對性，大家都很受啟發(fā)，特別是“善待工作、用心工作、超越工作”的論述，對我們深化敬業(yè)精神、進(jìn)一步做好干部工作有很強(qiáng)的指導(dǎo)意義。干部處要認(rèn)真按照《方案》和王慶副部長講話要求，用敬畏、敬重的態(tài)度，愛崗敬業(yè)、恪守職責(zé)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，模范遵守職業(yè)操守，扎實(shí)做好本職工作。要圍繞“內(nèi)強(qiáng)真素質(zhì)，外樹新形象”的要求，著力提升三項(xiàng)素質(zhì)，增強(qiáng)五種意識(shí)，推動(dòng)部機(jī)關(guān)干部工作邁上新臺(tái)階。

要著力提升三項(xiàng)素質(zhì)。一是堅(jiān)強(qiáng)的黨性，干部工作思想性、政策性、原則性強(qiáng)，這就決定了人事干部應(yīng)當(dāng)具備堅(jiān)強(qiáng)的黨性。要有堅(jiān)定的政治信念和較強(qiáng)的政治敏銳性、鑒別力，要有大局觀念，時(shí)刻做到胸懷大局、服務(wù)大局。二是熟練的業(yè)務(wù)，干部工作有其自身的特點(diǎn)和規(guī)律，是政策性和業(yè)務(wù)性都很強(qiáng)的一門專業(yè)。人事干部要精通黨和國家的方針政策，熟悉干部人事工作的政策、原則和程序，要吃透上情、熟悉行情、了解下情，對自己所承擔(dān)的工作了如指掌，努力成為干部人事工作的“業(yè)務(wù)通”、“活字典”。三是正派的作風(fēng)，干部工作的特殊性，決定了人事干部應(yīng)當(dāng)擁有正派的作風(fēng)，要做到堅(jiān)持原則、公道正派，清正廉潔、甘守清貧，嚴(yán)以律己、率先垂范。

要著力增強(qiáng)五種意識(shí)。一是增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，責(zé)任意識(shí)是事業(yè)心的集中反映，是一種思想境界、精神境界。人事干部要抱著對工作極端負(fù)責(zé)任的態(tài)度，認(rèn)真細(xì)致、積極主動(dòng)，把工作當(dāng)成事業(yè)干，自覺做好職責(zé)范圍內(nèi)的事情。二是增強(qiáng)規(guī)矩意識(shí)，規(guī)矩意識(shí)強(qiáng)不強(qiáng)是衡量一個(gè)人事干部組織上是否合格、政治上是否成熟的重要標(biāo)志，人事干部在工作中要切實(shí)擺正自己的位置，按程序、按規(guī)定辦事，做到到位不越位、出謀不決策、參謀不包辦，不該問的不問、不該聽的不聽、不該說的不說，不傳播、不泄露干部人事工作中的各種意見。三是增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí)，要理性對待所從事的工作，要有甘為人梯的肚量、為他人做嫁衣的大量、舉賢若渴的氣量和板凳一坐十年穿的雅量，真誠做人、用心做事。四是增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，作為人事干部要牢固樹立服務(wù)意識(shí)，要簡化辦事程序，提高辦事效率，在日常服務(wù)工作中，要力爭做到“一張笑臉迎人、一句好話暖人、一把椅子讓人、一杯熱水敬人、一顆誠心感人”，努力使干部職工感到人事干部可親、可敬、可信、可靠。五是自律意識(shí)，人事干部要遵守組織人事紀(jì)律，嚴(yán)格保守秘密，加強(qiáng)自我約束，慎思、慎言、慎行，防微杜漸、警鐘長鳴，要守得住清貧、耐得住寂寞、經(jīng)得起誘惑，帶頭踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，做敬業(yè)奉獻(xiàn)的模范，保持人事干部的浩然正氣。

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